10/09/2024
Responsable Animation Boutique (H/F)
Domaine Louis MOREAU
Description de l'entreprise
Domaine familial, 6eme génération, propriétaire de 48 Hectares de vigne situé dans le vignoble Chablisien produisant une gamme de vins issue des quatre niveaux d’appellation. Propriété certifiée HVE N4 depuis cette année et produisant des vins ayant une signature et une typicité Chablisienne. La propriété travaille sur le circuit traditionnel France pour 20% de sa production, le reste part à l’export.
Description du poste
Le Domaine Louis Moreau, basé à Beine (89), recherche un/une Responsable animation boutique à temps partiel à 85%.
Poste annualisé avec fermeture de la boutique en janvier et février.
Poste à pourvoir maintenant.
Au sein d’une petite équipe vous aurez pour missions:
L’animation et l’organisation de la boutique, le renouvellement de la présentation, l’organisation d’événements et animations pour développer le chiffre d’affaires et faire connaître les vins (pique-nique, concert, apéros/séance de sports…).
Vous devrez accueillir les clients (individuel et groupe) et proposer des dégustations, accompagner les clients dans des visites de vignes (dans le cadre de parrainage de ceps de vignes), commander les réapprovisionnements et effectuer le réassort de la boutique, préparer des devis, facturer et encaisser les clients, identifier les besoins existants et les nouvelles attentes des clients, veiller à la satisfaction et fidélisation des clients, organiser des reportings réguliers à la direction, gérer votre planning en équipe et la répartition des tâches, garantir l’ouverture et la fermeture de la boutique, répondre aux demandes par mails et téléphone.
Profil recherché
Avoir une expérience de 2 à 5 ans minimum dans un poste similaire. Formation en interne possible. Nous recherchons quelqu’un ayant les qualités suivantes :
Ponctualité – Rigueur – Savoir travailler en équipe – Efficacité – dynamisme et autonomie – Sens de l’organisation et de la négociation – Polyvalence – Esprit de synthèse et d’analyse – Capacité d’adaptation – Réactivité – Force de proposition – Aptitude commerciales – Sens du service client, de l’écoute et de la communication. Il faut maîtriser les outils bureautiques, les logiciels de facturation, avoir une connaissance de la réglementation nationale dans le domaine du vin, l’anglais, les techniques de ventes, d’encadrement et d’animation commerciale.
En résumé
Statut : Employé
Type de contrat : CDI
Salaire : de 22000EUR à 25000EUR par ANNEE + Prime de Chiffre, 13e mois.
Type de contrat : 85%